近日，记者从市人社局获悉，截至目前，全市创新实施的“晚霞行动”又新增“5060”超龄人员再就业1.3万人，全市累计11.9万名超龄人员再就业，为有就业意愿的超龄人员“寻岗位”“找饭碗”增加了工资性收入，同时也有效化解了企业劳动力短缺矛盾。

我市连续多年把“晚霞行动”列入市政府为民办实事工程，先后出台《市政府关于在全市实施“晚霞行动”的意见》《如皋市超过法定退休年龄人员从业伤害保险规定》和《如皋市“晚霞行动”从业伤害保险补助办法》，明确了“晚霞行动”实施对象、实施领域及行动举措，设立了1000万元专项资金用于从业伤害保险补助，进一步规范用工形式，化解用工风险。2018年，我市各用人单位使用超龄人员缴纳的从业伤害保险费补助金额100万元以上。

为了保障“5060”超龄人员顺利再就业，我市专门举办“晚霞行动”专场招聘和培训活动，近两年来先后举办花木园艺、食品加工、旅游礼仪等“晚霞行动”专项培训班20场次，提供家政服务类、保洁、小区绿化、果园锄草施肥、大棚蔬菜采摘等岗位3311个，吸引2421名超龄人员进场洽谈，现场达成就业意向1000多人。与此同时，我市强化责任落实，设计“晚霞行动”帮扶台账，将“晚霞行动”考核任务分解落实，责任细化到镇、到村、到人，形成推进“晚霞行动”网格化。通过各镇村采集辖区内用人单位空岗信息、能人引领、镇村平台协理员入户调查、就业意愿登记、岗位推荐等帮扶措施，帮助超龄人员实现单位就业、公益性岗位就业、灵活岗位就业。（融媒体记者顾忠兵 通讯员徐玮萌 刘海燕）